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    2023退休年齡新政策出臺(tái)

    | 詩詩

    2023退休年齡新政策出臺(tái)(最新)

    其實(shí)一般情況下,只要是參與了養(yǎng)老保險(xiǎn)的用戶,在達(dá)到法定退休年齡之后,就可以依法領(lǐng)取養(yǎng)老退休金了。下面是小編給大家?guī)淼?023退休年齡新政策出臺(tái)(最新),希望大家喜歡!

    2023退休年齡新政策出臺(tái)

    2023退休年齡新政策出臺(tái)

    法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二次會(huì)議原則批準(zhǔn),現(xiàn)在仍然有效的《國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國發(fā)【1978】104號)文件所規(guī)定的退休年齡。2012年7月,人力資源和社會(huì)保障部社會(huì)保障研究所所長何平提出,我國應(yīng)逐步延齡退休,建議到2045年不論男女,退休年齡均為65歲?,F(xiàn)行退休年齡是為,男性60周歲,女性55周歲。

    一、延遲退休方案實(shí)施時(shí)間表

    2015年指定延遲退休方案--->2017年上報(bào)中央同意并公開征求意見--->2017年公布方案--->2022年最早實(shí)施時(shí)間

    二、延遲退休的最新規(guī)定

    人社部部長尹蔚民在署名文章時(shí)再次提及:針對人口老齡化加速發(fā)展的趨勢,適時(shí)研究出臺(tái)漸進(jìn)式延遲退休年齡等應(yīng)對措施。

    一時(shí)間,這項(xiàng)關(guān)乎所有職工就業(yè)生活的重要政策再次走上風(fēng)口浪尖。

    其實(shí),更早之前,人社部曾明確表示:方案出臺(tái)后將充分征求意見并經(jīng)過5年過渡期,到2022年正式實(shí)施。

    四類人將受延遲退休影響,其中70后影響最大。

    按照退休年齡改革方案:從開始,女性退休年齡每3年延遲一歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直到2045年同時(shí)達(dá)到65歲。

    延遲退休方案影響較大的是70后和80后,根據(jù)人社部方案將實(shí)行“漸進(jìn)式”延遲退休:每年延長幾個(gè)月退休年齡,知道經(jīng)過相當(dāng)長時(shí)間達(dá)到新擬定的法定退休年齡。

    三、如何理解漸進(jìn)式退休年齡

    面對我國人口老齡化這一不爭事實(shí),研討會(huì)上,不少專家再次建議應(yīng)逐步延長退休年齡以減緩勞動(dòng)力總量減少速度。人力資源和社會(huì)保障部社會(huì)保障研究所所長發(fā)言時(shí)談到,國外老齡化國家多是采取利用外部機(jī)制引導(dǎo)勞動(dòng)者自覺延長退休年齡的方式應(yīng)對老齡化。他建議我國從2016年實(shí)行延長退休年齡的政策,并每兩年延長1歲退休年齡。到2045年不論男女,退休年齡均為65歲。

    這一目的并不是在于促進(jìn)增長,而是緩解勞動(dòng)力總量減少的速度,減弱對勞動(dòng)力成本提高的預(yù)期。但他指出,退休時(shí)間點(diǎn)是非常重要的,在決策方面需要慎重。

    這份報(bào)告認(rèn)為,中國目前存在大量低齡退休人員,開發(fā)其潛力是今后的主要方向。鑒于中國退休年齡規(guī)定始于幾十年前,已經(jīng)顯得過低,建議按照并軌先行、漸進(jìn)實(shí)施和彈性機(jī)制的原則逐步延遲退休年齡。

    報(bào)告指出,首先,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老金制度并軌,將退休年齡歸為兩類:

    職工養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取年齡和居民養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取年齡。

    對于職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休年齡改革方案,報(bào)告建議分兩步走:

    1、第一步,2017年完成養(yǎng)老金制度并軌時(shí),取消女干部和女工人的身份區(qū)別,將職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的女性退休年齡統(tǒng)一規(guī)定為55歲。

    2、第二步,從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直至2045年同時(shí)達(dá)到65歲。

    相信退休年齡最新規(guī)定已經(jīng)把大家嚇到了,大家不妨參照一下,實(shí)際上我們國家也算有比較完善的退休保險(xiǎn)制度,因此比起部分國家還是比價(jià)好大。而退休年齡最新規(guī)定也不算很坑爹。以上就是華律網(wǎng)為您整理的退休年齡的最新規(guī)定的相關(guān)知識,延遲退休方案影響較大的是70后和80后,根據(jù)人社部方案將實(shí)行“漸進(jìn)式”延遲退休:每年延長幾個(gè)月退休年齡,知道經(jīng)過相當(dāng)長時(shí)間達(dá)到新擬定的法定退休年齡。

    法定退休年齡是多少

    全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人或基層干部,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續(xù)工齡滿10年的,應(yīng)該退休。

    法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二次會(huì)議批準(zhǔn),《國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國發(fā)〔1978〕104號)文件所規(guī)定的退休年齡。

    即:全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人:

    (一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,并且連續(xù)工齡滿十年的;

    (二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作;

    (三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。

    退休工資如何計(jì)算

    一、退休工資如何計(jì)算

    根據(jù)最新的退休工資計(jì)算辦法,職工退休時(shí)的退休工資由兩部分組成:

    退休工資=基礎(chǔ)退休工資+個(gè)人賬戶退休工資

    二、法律依據(jù)

    個(gè)人賬戶退休工資=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來確定。計(jì)發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統(tǒng)一是120了)

    基礎(chǔ)退休工資=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%。

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