国产偷人视频在线观看,日本 在线 视频 中文 有码,亚洲天堂在线免费观看,婷婷中文字幕一区二区三区

    <td id="kgcjv"></td>

    <td id="kgcjv"><li id="kgcjv"></li></td>

    組織部工作計(jì)劃素材內(nèi)容

    | 錦偉

    開展工作離不開計(jì)劃,工作計(jì)劃是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對(duì)某一階段的完成情況加以回顧和分析,得出規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種材料。今天小編為大家精心挑選了組織部工作計(jì)劃素材內(nèi)容,供大家閱讀和參考,希望對(duì)大家有幫助!

    組織部工作計(jì)劃素材內(nèi)容篇1

    組織部作為學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)重要部門之一,除了組織好社聯(lián)內(nèi)部的工作之外,應(yīng)該把更多的精力用到積極關(guān)注各個(gè)社團(tuán)的發(fā)展,尤其開展活動(dòng)工作的幫扶性指導(dǎo)上。通過這樣的方式把我們學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)對(duì)各社團(tuán)的管理更加規(guī)范化,這樣才能對(duì)社團(tuán)的發(fā)展發(fā)揮正面效應(yīng),才能夠增強(qiáng)社聯(lián)和社團(tuán)的凝聚力和向心力。

    為了更好地開展本學(xué)期的工作,現(xiàn)將組織部的各項(xiàng)工作安排如下:

    一、招新

    1.招新是新學(xué)期所要做的一項(xiàng)重要的工作,組織部會(huì)合理安排人員,在校園大道、男女生寢室大門口擺攤設(shè)點(diǎn),一共三個(gè)點(diǎn),具體安排是每個(gè)點(diǎn)兩人,由一名部長和一名干事構(gòu)成,保證招新的順利完成。

    2.協(xié)助其他部門做好招新的筆試、面試工作,并做好招新工作后的人員統(tǒng)計(jì)和職責(zé)安排

    二、明確組織部每個(gè)人的職責(zé)

    目前學(xué)院有28個(gè)社團(tuán),組織部4個(gè)干事,計(jì)劃讓干事們協(xié)調(diào)分好需要負(fù)責(zé)的協(xié)會(huì),每個(gè)人平均分工下來然后就跟進(jìn)的自己負(fù)責(zé)的協(xié)會(huì),進(jìn)行評(píng)分或者考核,將每個(gè)協(xié)會(huì)近期的發(fā)展?fàn)顩r和出現(xiàn)的困難以及解決的意見,匯總做好登記,行成一個(gè)完善的方案。通過這樣的工作方式的進(jìn)行匯總,就可以把每個(gè)協(xié)會(huì)的具體情況反應(yīng)到社聯(lián),出現(xiàn)了問題我們可以很好地幫各協(xié)會(huì)解決。

    三、重新整合社團(tuán)

    目前學(xué)院有28個(gè)社團(tuán),可以說社團(tuán)現(xiàn)在的狀況是多而雜,比如一些性質(zhì)相同或類別一樣的社團(tuán),我們可以進(jìn)行合并或者重組,削減數(shù)量,保證質(zhì)量,還有一些學(xué)校缺少的社團(tuán),可以考慮組建。真正改變社團(tuán)目前的現(xiàn)狀。

    四、制定新一期的社聯(lián)成員及社團(tuán)負(fù)責(zé)人的考核制度

    根據(jù)上學(xué)期社聯(lián)成員及社團(tuán)負(fù)責(zé)人表現(xiàn)松散,開會(huì)遲到早退,活動(dòng)中沒有盡心盡責(zé)的情況,組織部制定新一期的考核制度,嚴(yán)格落實(shí)到每個(gè)人,獎(jiǎng)懲分明。

    五、做好對(duì)各社團(tuán)活動(dòng)的評(píng)比工作

    在各個(gè)社團(tuán)開展活動(dòng)之前,到活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)社團(tuán)所開展的活動(dòng)進(jìn)行評(píng)比,看活動(dòng)是否達(dá)到預(yù)期效果,活動(dòng)前期籌備是否完善,是否滿足活動(dòng)開展要求。通過讓各個(gè)申請(qǐng)開展活動(dòng)的社團(tuán)負(fù)責(zé)人遞交上來的申請(qǐng)表以及活動(dòng)計(jì)劃來檢查活動(dòng)流程安排是否合理,活動(dòng)中各種工作能否正常進(jìn)行,在適當(dāng)?shù)牡胤浇o予指導(dǎo),提出改善方案,保證活動(dòng)順利進(jìn)行,通過活動(dòng)總結(jié),形成完善的模板。另外社團(tuán)評(píng)優(yōu)和星級(jí)社團(tuán)評(píng)比工作將會(huì)在這個(gè)學(xué)期末開始評(píng)比。

    最后,希望組織部在以后能為社聯(lián)做出出色的成績,也希望社聯(lián)能日益強(qiáng)大起來。

    組織部工作計(jì)劃素材內(nèi)容篇2

    經(jīng)過社聯(lián)初期干部的努力構(gòu)建與招干,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的基本模式已經(jīng)完備,而今各個(gè)部門已經(jīng)成立并分管各個(gè)板塊工作,社聯(lián)也邁著穩(wěn)健的步伐開創(chuàng)著全新的天地。作為社聯(lián)組織管理的重頭部門,組織部的工作尤為重要,因?yàn)橐草^為繁多。工作伊始,一份工作的規(guī)劃也是部門前進(jìn)的風(fēng)向標(biāo)。

    組織部經(jīng)過初期的籌劃,現(xiàn)工作主要負(fù)責(zé)社團(tuán)信息處理、社聯(lián)和社團(tuán)干部培訓(xùn)管理和團(tuán)支部建設(shè)工作。根據(jù)人員安排,現(xiàn)將我部門工作分為三個(gè)板塊:審核評(píng)審組、檔案管理組和培訓(xùn)及團(tuán)支部建設(shè)組。

    一、審核考評(píng)組

    1.負(fù)責(zé)對(duì)社聯(lián)全體干部日常工作情況進(jìn)行記錄;

    2.每學(xué)年根據(jù)考核情況,依據(jù)《重慶師范大學(xué)社團(tuán)星級(jí)社團(tuán)評(píng)選章程》評(píng)選出星級(jí)社團(tuán);

    3.負(fù)責(zé)每學(xué)年社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、社團(tuán)學(xué)生干部的考核并上報(bào)主席團(tuán)批注;

    4.負(fù)責(zé)社聯(lián)各部門的招新工作及各社團(tuán)換屆時(shí)候選人的資格審核工作,有權(quán)對(duì)不稱職的社聯(lián)干部干事和社團(tuán)主要干部向主席團(tuán)提出處理意見;

    5.監(jiān)督并全程記錄社團(tuán)聯(lián)合會(huì)學(xué)生干部的換屆流程,確保社團(tuán)聯(lián)合會(huì)換屆工作的公平、公正、公開;

    6.社團(tuán)的審批、注冊(cè)工作,會(huì)員證發(fā)放,以及指導(dǎo)新社團(tuán)的成立申請(qǐng)并做好登記注冊(cè)工作。

    二、檔案管理組

    1.負(fù)責(zé)每學(xué)期社團(tuán)活動(dòng)情況的整理和上報(bào);

    2.負(fù)責(zé)管理社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成員和社團(tuán)負(fù)責(zé)人的人事檔案資料;

    3.負(fù)責(zé)部門會(huì)議、部門規(guī)章制度及內(nèi)部資料的整理和上報(bào);

    4.負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)換屆流程記錄的存檔。

    三、培訓(xùn)及團(tuán)支部建設(shè)組

    1.組織籌備第一期重慶師范大學(xué)學(xué)生社團(tuán)骨干培訓(xùn);

    2.負(fù)責(zé)校社聯(lián)內(nèi)部的素質(zhì)拓展以及干部、干事的培訓(xùn)工作;

    4.做好社聯(lián)干部干事的思想工作,組織學(xué)生社團(tuán)干部培訓(xùn)班等人事方面的活動(dòng);

    5.組織及協(xié)助社聯(lián)、社團(tuán)舉辦大型活動(dòng)和比賽,并做好相關(guān)協(xié)調(diào)工作;

    6.積極做好各學(xué)院學(xué)生會(huì)社團(tuán)部的進(jìn)一步交流和合做,協(xié)助各學(xué)院社團(tuán)積極展開活動(dòng)。

    7.制定團(tuán)支部建設(shè)方案,制定團(tuán)支部管理方案;

    8.負(fù)責(zé)學(xué)生社團(tuán)學(xué)分工作;

    9.負(fù)責(zé)管理團(tuán)支部事務(wù);

    10.負(fù)責(zé)管理社聯(lián)、社團(tuán)的值班及例會(huì)簽到工作。

    明確的分工是工作有序進(jìn)行的有力保障,而對(duì)工作和自身的要求則是工作完成質(zhì)量的保證。

    1.多溝通,工作中出現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)與干部溝通,共同構(gòu)建“家庭”和諧環(huán)境;

    2.每次大小會(huì)議提早到場(chǎng),負(fù)責(zé)簽到工作;

    3.協(xié)助其他部門做好社團(tuán)工作,及時(shí)了解社團(tuán)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài);

    4.多思考,對(duì)于最近的工作計(jì)劃安排提前做好計(jì)劃。堅(jiān)信“無思考則被動(dòng),無思考則無創(chuàng)新、無生氣,無思考則無效率”;

    5.講實(shí)效,做事要講規(guī)范、講章法、以制度為標(biāo)準(zhǔn),不盲目行事;

    6.注重務(wù)實(shí),工作中要講求說到做到,不夸大其詞。做到沉穩(wěn)、踏實(shí)、講效率、專業(yè)化;

    7.擺正心態(tài),能正確地接受別人的褒獎(jiǎng)與批評(píng);

    8.不斷學(xué)習(xí),不斷錘煉。工作是一個(gè)學(xué)習(xí)的過程,克服各種困難,累計(jì)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)能力。

    組織部工作計(jì)劃素材內(nèi)容篇3

    一、加強(qiáng)我校各社團(tuán)組織自身的建設(shè)

    1、首先要對(duì)我們的各項(xiàng)制度重新認(rèn)真的校驗(yàn),考核,對(duì)一些過時(shí)的考核制度我們將進(jìn)行重新的修改,以保證我們各項(xiàng)考核制度的嚴(yán)密性,體現(xiàn)我們的公平、公正、公開性。

    2、建立個(gè)人的考核量化表,有利于部內(nèi)人員的自律,加強(qiáng)了對(duì)人員的管理與調(diào)配,使他們能更好的發(fā)揮潛能,達(dá)到理想的效果。

    3、做好會(huì)議考勤制度,使每一個(gè)組織部成員及團(tuán)支書干部都明確自己的工作任務(wù)及工作目標(biāo)。增強(qiáng)他們的責(zé)任心,提高他們的工作積極性,以身作則,充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用,并著重對(duì)組織部成員進(jìn)行培養(yǎng),從各方面提高他們的能力。

    二、帶頭學(xué)習(xí)大學(xué)黨委團(tuán)委的思想

    1、我們將繼續(xù)秉承大學(xué)黨委團(tuán)委的思想,積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)黨課的內(nèi)容,并認(rèn)真做好記錄,其次我們也將會(huì)開展我們系每月一次自己的黨課,豐富同學(xué)們的課余生活,更加地了解我們團(tuán)的知識(shí),更好地向團(tuán)靠攏。

    2、在認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí)的同時(shí),我們還將開展一系列的活動(dòng)把理論知識(shí)用于實(shí)踐中,全面提高我們團(tuán)員青年的思想意識(shí)。

    三、完善考核細(xì)則,加強(qiáng)考核力度

    1、完善各項(xiàng)考核制度,使我們的考核由細(xì)則可依,首先是我們部內(nèi)人員的考核,建立各自的考核量化表,由部長填寫,主要是考核該部員的日常量化,以及工作態(tài)度,工作成果等

    2、對(duì)于各社團(tuán)的負(fù)責(zé)人的考核我們也將加大力度,學(xué)生干部不論在什么時(shí)候都要以身作則,不得做有損學(xué)生干部形象的事情,我們將制定嚴(yán)格的考核制度,對(duì)于表現(xiàn)好的學(xué)生干部我們予以公布表揚(yáng),對(duì)于考核中同學(xué)反映差,平時(shí)工作不認(rèn)真、給同學(xué)以不好影響的學(xué)生干部我們要進(jìn)行通報(bào)批評(píng),嚴(yán)重者撤銷職務(wù)。

    3、對(duì)各項(xiàng)評(píng)優(yōu)的考核我們也將重新對(duì)各信息進(jìn)行核實(shí),保證公平、公正、公開,對(duì)我們的同學(xué)負(fù)責(zé)。

    四、組織機(jī)構(gòu)改動(dòng)

    1.組織部設(shè)部長一名,副部長兩名名,干事若干;

    2.組織部設(shè)審核考評(píng)小組、檔案管理小組、干部監(jiān)督小組、培訓(xùn)(素質(zhì)拓展)小組;各小組均由一名組長(實(shí)行責(zé)任具體化,分工明確化。)

    審核考評(píng)小組

    1.負(fù)責(zé)對(duì)社聯(lián)全體干部干事進(jìn)行考評(píng);

    2.對(duì)社團(tuán)干部進(jìn)行考評(píng);

    3.對(duì)社聯(lián)及各團(tuán)評(píng)優(yōu)工作進(jìn)行考評(píng)。

    檔案管理小組

    1.制作社團(tuán)聯(lián)合會(huì)干部干事及社團(tuán)干部考察表;

    2.對(duì)社聯(lián)全體干部干事的檔案管理;

    3.對(duì)社團(tuán)全體干部干事的評(píng)優(yōu)資料管理。

    干部監(jiān)督小組

    1.制定對(duì)社聯(lián)干部干事考核辦法,及具體考核制度;

    2.對(duì)干部平時(shí)行為進(jìn)行監(jiān)督;

    3.記錄干部干事的出勤情況。

    培訓(xùn)小組

    1.組織籌備石河子大學(xué)學(xué)生社團(tuán)骨干與其他高校的座談會(huì);

    2.負(fù)責(zé)校社聯(lián)內(nèi)部的素質(zhì)拓展以及干部干事的培訓(xùn)工作;

    組織部工作計(jì)劃素材內(nèi)容篇4

    一、工作思想

    1、探索社團(tuán)管理機(jī)制,完善社團(tuán)的組織建設(shè)。

    組織部作為學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)面向?qū)W院28個(gè)學(xué)生社團(tuán)的前沿,應(yīng)該把更多的精力用到積極關(guān)注各個(gè)社團(tuán)的發(fā)展,尤其開展活動(dòng)工作的幫扶性指導(dǎo)上。通過這樣的方式把我們學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)對(duì)各社團(tuán)的管理更加規(guī)范化,也能同時(shí)的把學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)在各個(gè)協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)位置進(jìn)一步提高。也唯有如此,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)對(duì)于社團(tuán)的發(fā)展才能發(fā)揮正面效應(yīng),才能夠社團(tuán)的增強(qiáng)凝聚力和向心力。

    2、品牌化、精品化

    樹品牌,出精品,是學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)發(fā)展的一個(gè)重心,我們將在保持各個(gè)社團(tuán)發(fā)展的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)培養(yǎng)、支持精英、有特色、有實(shí)力的社團(tuán),使其發(fā)展成為在校內(nèi)外有影響力的品牌化社團(tuán)。鼓勵(lì)大廣大社團(tuán)自發(fā)組織活動(dòng),這些舉措將為實(shí)現(xiàn)“超強(qiáng)并存,以超帶強(qiáng),以強(qiáng)促超,百花齊放,百家爭(zhēng)鳴”的社團(tuán)新格局奠定了基礎(chǔ)。

    二、工作計(jì)劃

    1、部門干事的培養(yǎng)

    待新干事名單確定后對(duì)本部門的新干事進(jìn)行培訓(xùn),讓他們了解組織部成立的意義及工作思想,深刻理解組織部的職能和具體工作。培養(yǎng)干事的組織協(xié)調(diào)能力,觀察我部干事在各活動(dòng)的表現(xiàn),以便協(xié)助主席團(tuán)搞好第二學(xué)期末的換屆工作。

    2、工作安排

    目前學(xué)院有28個(gè)社團(tuán),組織部5個(gè)干事,計(jì)劃第二學(xué)期讓干事們協(xié)調(diào)分好需要負(fù)責(zé)的協(xié)會(huì),每個(gè)人平均分工下來然后就跟進(jìn)的自己負(fù)責(zé)的協(xié)會(huì),進(jìn)行調(diào)查,將每個(gè)協(xié)會(huì)近一年來的發(fā)展近況和出現(xiàn)的困難以及解決的意見,匯總做好登記,行成一個(gè)完善的方案;

    并作為組織部第一次召開協(xié)會(huì)會(huì)會(huì)長的會(huì)議文案。通過這樣的工作方式的情況匯總,就可以積極的把個(gè)協(xié)會(huì)的具體情況掌控在學(xué)社聯(lián)的手上;出現(xiàn)了問題我們可以很好地幫各協(xié)會(huì)解決。

    3、增加與社團(tuán)的交流

    待我部本期的工作計(jì)劃商定后,于第二學(xué)期開學(xué)前期召開協(xié)會(huì)會(huì)長會(huì)議,認(rèn)真布置本學(xué)期我們的主要工作任務(wù)和所要開展的活動(dòng),并積極聽取和采納他們對(duì)本期計(jì)劃所提的建議和意見。由于種種原因,我們將重新制定組織部的人員通訊錄,并積極加強(qiáng)與各社團(tuán)的交流,力爭(zhēng)干事兩周交流一次各社團(tuán)的工作情況,以便更高效的開展工作。

    組織部工作計(jì)劃素材內(nèi)容篇5

    在本學(xué)期,組織部將完成由團(tuán)委向?qū)W生會(huì)的過度和轉(zhuǎn)折,這即是意味著組織部將成為溝通團(tuán)委和學(xué)生會(huì)的樞紐.如何在轉(zhuǎn)變中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,秉承傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì),搭建聯(lián)絡(luò)平臺(tái),構(gòu)建和諧信安是我們今后努力的導(dǎo)向.

    現(xiàn)將本學(xué)期工作計(jì)劃公布如下,望各位同學(xué)監(jiān)督指正,不吝賜教:

    一.傳統(tǒng)文化

    1."牽手閔行,心系交大"

    與上海市閔行區(qū)閔行中學(xué)的共建項(xiàng)目開展于__年10月份,自開展以來受到了學(xué)校各界的積極好評(píng).本項(xiàng)目主要包括對(duì)高三緊張應(yīng)考的學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)指導(dǎo),人生規(guī)劃指導(dǎo),報(bào)考指導(dǎo).借鑒自身經(jīng)歷,向更多高三學(xué)子傳授備考經(jīng)驗(yàn)等.時(shí)至今年,我們將在今年10份繼續(xù)"牽手閔行,心系交大",以指引更多優(yōu)秀的同學(xué)加入到交大人信安人的行伍之中.

    與此同時(shí),我們將在借鑒往年經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,擴(kuò)大規(guī)模,擴(kuò)大范圍至整個(gè)閔行區(qū),并展開與學(xué)院學(xué)習(xí)部協(xié)作的機(jī)制,共同開展實(shí)施共建項(xiàng)目.

    屆時(shí),我們將在基礎(chǔ)學(xué)年招募相關(guān)志愿者加入我們的行列,我們期待你的加盟!

    2."團(tuán)改金"項(xiàng)目培訓(xùn)指導(dǎo)

    "團(tuán)改金"全稱是團(tuán)組織生活改革基金,是交大一個(gè)極具特色的學(xué)生活動(dòng),做為每個(gè)交大的學(xué)生都有必要參加.主要是為了提供大家一個(gè)課外社會(huì)實(shí)踐的平臺(tái),促進(jìn)提高大家的能力.現(xiàn)在也有許多其他的高校采納)了我們的做法,可見它的效果。而且,優(yōu)秀的團(tuán)改金活動(dòng)會(huì)得到相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),來鼓勵(lì)大家繼續(xù)將這個(gè)活動(dòng)做下去。

    本學(xué)期,我們將繼續(xù)對(duì)大一各個(gè)班級(jí)的團(tuán)支書同學(xué)進(jìn)行培訓(xùn),以使得各個(gè)班級(jí)能順利的開展團(tuán)改金活動(dòng),并提高支部的凝聚力.

    歡迎大家前來學(xué)院組織部咨詢相關(guān)事宜.

    3.責(zé)任和義務(wù)

    作為一名團(tuán)員,按時(shí)交納團(tuán)費(fèi),積極完成團(tuán)組織的下達(dá)的指令和任務(wù),切實(shí)履行團(tuán)員的職責(zé).

    本學(xué)期,我們將配合校團(tuán)委按時(shí)完成團(tuán)費(fèi)上繳和團(tuán)員統(tǒng)計(jì)工作,切實(shí)履行團(tuán)組織工作職能.

    我們感謝你的配合和理解!

    二.前人種樹,后人乘涼

    首先,感謝過去一年為我們工作創(chuàng)造良好環(huán)境的老干部們---陳欣蔚,蘇浩,李鵬杰.

    (但凡組織部的干事,日后找此三人,自報(bào)家門,必衣食無憂!)

    1.破冰

    我們將在學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一安排下進(jìn)行招新工作,吸納更多的優(yōu)秀同學(xué)成為我部干事.并將對(duì)其進(jìn)行定期的培訓(xùn),內(nèi)容包括:

    a.與名師對(duì)話:邀請(qǐng)有學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)長,老師進(jìn)行工作交流和指導(dǎo).

    b.破冰:在招募完成后,立即進(jìn)行團(tuán)隊(duì)組建和破冰活動(dòng),我們將突破以往的形式,實(shí)施新的部門工作形式.以工作小組和工作團(tuán)隊(duì)的形式進(jìn)行項(xiàng)目攻關(guān),以提高效率和責(zé)任制.同時(shí),我們也希望組織各個(gè)班級(jí)的班長以及團(tuán)支書進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn),以鼓勵(lì)大家在日后工作中積極的配合和協(xié)作!

    c.交換生:我們將定期與其他部門進(jìn)行干事交換項(xiàng)目,以鍛煉更多的人才.

    2.utjs項(xiàng)目

    utjs即是體驗(yàn)式培訓(xùn)項(xiàng)目的簡稱,我們將在大一年級(jí)開展相關(guān)培訓(xùn),以增強(qiáng)支部的凝聚力.我們將邀請(qǐng)我院資深培訓(xùn)導(dǎo)師,院團(tuán)委書記朱春玲老師為我們新生進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn)工作.

    3.過度和轉(zhuǎn)折

    加強(qiáng)與學(xué)生會(huì)其他的共建工作.包括:與學(xué)習(xí)部,外聯(lián)部高三備考指導(dǎo)項(xiàng)目;與宣傳部博客網(wǎng)絡(luò)宣傳項(xiàng)目;與文體部支部風(fēng)采大賽;與人力資源部團(tuán)員檔案共建項(xiàng)目;

    我們?cè)诒緦W(xué)期也將相繼出臺(tái)相關(guān)的部門工作規(guī)章制度,干事工作評(píng)比制度,團(tuán)支部評(píng)比制度等一系列規(guī)章制度.以完善我部的建設(shè)和過度.

    定期指定工作計(jì)劃.設(shè)置團(tuán)委(組織部)工作信箱,及時(shí)反饋學(xué)生建議和意見.

    4.團(tuán)支部風(fēng)采大賽

    我們將借鑒其他相關(guān)學(xué)院的經(jīng)驗(yàn),開展團(tuán)支部風(fēng)采大賽活動(dòng),以提高團(tuán)支部的凝聚力.

    5.黨團(tuán)和諧

    為向我黨輸送更多的優(yōu)秀人才,我們將聯(lián)合學(xué)院的黨支部進(jìn)行相關(guān)的協(xié)作共建工作,主要包括:優(yōu)秀黨員與學(xué)院團(tuán)員面對(duì)面活動(dòng);支部積極分子培訓(xùn);黨建對(duì)外實(shí)踐交流活動(dòng)等.

    6.我的地盤

    支部活動(dòng)豐富多彩,結(jié)合時(shí)政,每月制定一支部活動(dòng)主題,在相關(guān)主題基礎(chǔ)上完成活動(dòng).

    例如,9月份支部活動(dòng)主題是"選擇交大,惟我信安"(僅供參考)

    7.對(duì)口幫建

    開展不同年級(jí)的對(duì)口班級(jí)的扶持共建工作,使更多低年的支部得到相應(yīng)高年級(jí)支部學(xué)長的幫助和指導(dǎo).希望班長和團(tuán)支書予以配合.

    8.生日快樂

    組織各個(gè)支部,為家庭困難的同學(xué)過集體生日,感受家的溫暖.

    9.博客

    建立博客,搭建支部交流和展示的平臺(tái),邀請(qǐng)宣傳部進(jìn)行共建!

    以上是我們組織部新學(xué)期的工作計(jì)劃,希望你積極投身我們的活動(dòng)中,并從中感知支部的溫暖,學(xué)院的祥和!

    組織部工作計(jì)劃素材內(nèi)容篇6

    一、部門定位

    (一)部門性質(zhì)

    組織部是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T,起紐帶作用,是協(xié)調(diào)團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門。組織個(gè)團(tuán)支部開展活動(dòng),并對(duì)學(xué)生會(huì)全體干部進(jìn)行考評(píng)、選拔、任用和監(jiān)督。

    (二)工作宗旨

    嚴(yán)謹(jǐn)高效,民主團(tuán)結(jié)。

    (三)主要工作

    了解和掌握全院團(tuán)組織的基本情景、團(tuán)員證的注冊(cè)和管理,團(tuán)員登記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、開展團(tuán)校、舉辦和考評(píng)團(tuán)日活動(dòng)、協(xié)助團(tuán)委做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和材料收集工作、評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)員和團(tuán)干、部長考評(píng)和星際干事量化考核、完成學(xué)生會(huì)交辦的其他任務(wù)。

    二、內(nèi)部建設(shè)

    (一)例會(huì)制度

    我部的例會(huì)時(shí)間定于每周一晚21:45,部內(nèi)成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參加會(huì)議的,應(yīng)提前向部長請(qǐng)假。在部門會(huì)議上應(yīng)按要求遵守會(huì)議紀(jì)律,認(rèn)真聽取會(huì)議精神并做好筆記,配合辦公室同學(xué)做好會(huì)議記錄。要求發(fā)言時(shí)當(dāng)進(jìn)取發(fā)言,提出可行性意見,以便更好的完成工作。與會(huì)時(shí)尊重他人,認(rèn)真聆聽他人發(fā)言講話,保證會(huì)議順利進(jìn)行。

    例會(huì)會(huì)議上,及時(shí)的對(duì)工作進(jìn)行分階段總結(jié),充分了解本部門和其他部門的工作計(jì)劃,強(qiáng)化部門成員進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)的力度。

    (二)干事培訓(xùn)

    我部各個(gè)部長將對(duì)新干事耐心地進(jìn)行一系列培訓(xùn),使其盡快適應(yīng)學(xué)生會(huì),能夠盡快地投入到學(xué)生會(huì)的工作中以便于為同學(xué)們服務(wù)。其培訓(xùn)包括:office軟件培訓(xùn)、學(xué)生會(huì)內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報(bào)意識(shí)培訓(xùn)等,同時(shí)定期以游戲等簡便愉快的方式,增加部門凝聚力。

    (三)小組長負(fù)責(zé)制

    每周設(shè)小組長一名,負(fù)責(zé)部長和干事直接的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。

    (四)優(yōu)秀干事評(píng)選

    本部的優(yōu)秀干事評(píng)選主要采取民主投票的方式,每人均有平等的機(jī)會(huì)當(dāng)選部門優(yōu)秀干事,另外,違反部門相關(guān)規(guī)定的部員也有相應(yīng)的懲罰措施。如,開會(huì)遲到將寫檢討以保證今后不再發(fā)生此類情景等。內(nèi)部每周將評(píng)選表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干事加以表揚(yáng),以鼓勵(lì)干事進(jìn)取投入到工作中,為了完善本部門內(nèi)部的梯隊(duì)建設(shè),我們將有意識(shí)的努力從干事中挖掘一些人才進(jìn)行培養(yǎng),以強(qiáng)化本部門的后備力量。

    (五)部內(nèi)分工

    組織部的工作量多且復(fù)雜,所以需要干事分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作,對(duì)工作進(jìn)行職責(zé)分配制,讓每位干事感覺到有事做、有東西學(xué)、有提高,為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自我的機(jī)會(huì)。每月輪流寫好計(jì)劃和總結(jié)并按時(shí)上交,重大活動(dòng)的策劃和總結(jié)由大家共同完成。團(tuán)日活動(dòng)的考評(píng)以及團(tuán)工作手冊(cè)的收取等,由每個(gè)干事分管一個(gè)專業(yè),按時(shí)通知和轉(zhuǎn)達(dá)上級(jí)指示,同時(shí)需要注意的是,要加強(qiáng)同各班團(tuán)支部溝通與聯(lián)系,充分了解,穩(wěn)妥工作。

    (六)部門互助

    在完成本部工作的同時(shí),還要加強(qiáng)與其他部門的溝通和聯(lián)系,全力協(xié)助其他部門工作。進(jìn)取參加凡屬學(xué)生會(huì)的各個(gè)部門的活動(dòng),并力求做到最好,為整個(gè)學(xué)生會(huì)增光添彩。

    (七)優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)

    本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學(xué)習(xí)作風(fēng),干事學(xué)習(xí)部長的經(jīng)驗(yàn),干事相互學(xué)習(xí),部長向干事學(xué)習(xí),相互學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短、共同提高。此外,還要走出本部,像其他部門學(xué)習(xí)各方面的本事,在學(xué)習(xí)的過程中,也不斷提升自身的人際交往本事、語言表達(dá)本事和溝通協(xié)調(diào)本事等等。

    組織部工作計(jì)劃素材內(nèi)容篇7

    時(shí)光飛逝,新的學(xué)年即將開始,我院組織部也步入新的局面。我們都感到處在這種新局面開頭時(shí)期的組織部肩上有很重的責(zé)任。在經(jīng)過與組織部內(nèi)部成員開會(huì)討論后,我做出了以下的工作計(jì)劃,希望我們組織部能在這學(xué)期的工作中做到有條有理,更多的發(fā)揮我們的作用,為整個(gè)學(xué)院學(xué)生會(huì)工作的順利進(jìn)行盡一份力。

    組織部在下一階段的工作中將要遵循的一條基本思路是:全面加強(qiáng)基本建設(shè)、苦練內(nèi)功,在扎實(shí)地做好各項(xiàng)常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,嘗試大膽有益的創(chuàng)新,推動(dòng)組織部的各項(xiàng)工作取得進(jìn)步劃。

    一、迎新工作

    1、配合各部把迎接新生的各項(xiàng)工作開展好,順利有序的完成新生接待。

    2、整理大一新生的檔案資料和團(tuán)關(guān)系材料。

    3、收繳大一新生的團(tuán)費(fèi)以及團(tuán)員證的轉(zhuǎn)接工作。

    二、團(tuán)組織生活會(huì)的開展

    1、大二繼續(xù)開展團(tuán)組織生活會(huì),質(zhì)量要比上學(xué)期提高。

    2、組織大一新生開展好第一次團(tuán)組織生活會(huì),讓他們了解開展團(tuán)組織生活會(huì)的重要性和關(guān)鍵性。

    三、大型團(tuán)員團(tuán)日活動(dòng)的開展

    上學(xué)期我們已經(jīng)和美術(shù)學(xué)院順利的開展了一次大型團(tuán)員團(tuán)日活動(dòng),并取得了很好的成果,得到了老師和同學(xué)們的好評(píng)和認(rèn)可,調(diào)動(dòng)了同學(xué)們參加活動(dòng)的積極性和熱情,但同時(shí)也暴露的缺點(diǎn)和不足我們會(huì)在這一學(xué)期改進(jìn)。我們會(huì)結(jié)合當(dāng)前的主題和熱點(diǎn)制定主題,積極向黨組織靠攏。

    四、業(yè)余團(tuán)校的開辦

    組織大二的學(xué)生上課和大一新生中表現(xiàn)積極和學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的同學(xué)加入到團(tuán)校的學(xué)習(xí)中來,進(jìn)一步加強(qiáng)他們的工作和學(xué)習(xí)熱情。

    新的學(xué)期,新的氛圍,新的開始,我們會(huì)在這一學(xué)期積極努力,發(fā)揮我們的長處,彌補(bǔ)自己的缺點(diǎn)和不足,加強(qiáng)同各個(gè)學(xué)院的交流相互學(xué)習(xí)和借鑒。積極配合校團(tuán)委開展的各項(xiàng)工作。

    286727